چه کسی رو برای چه بخشی و چه جور مصاحبه کنیم ؟ادبیات ما هنگام مصاحبه چگونه باشد ؟چند نفر رو در چه زمانی میتوانیم مصاحبه کنیم؟ آموزش تکنیک های به روز مصاحبه شغلی جهت استخدام نیروی کار آمد. این دوره توصیه می شود به مدیران و کارشناسان نیروی انسانی
شرح تکمیلی:
جذب صحیح نیروهای پر بازده و ایجاد آرامش روانی پرسنل
سرفصل ها
اصول استخدام
روش تخلیه اطلاعات
رفتار شناسی